přejít na obsah
The applicability of organizational sociology Náhled dokumentu
ZavřítNáhled dokumentu
Probíhá kontrola...

The applicability of organizational sociology

Autor Chris Argyris
Vydavatel: Cambridge : U. P., 1974.
Vydání/formát:   Kniha : English : ReprZobrazit všechny vydání a formáty
Databáze:WorldCat
Shrnutí:

First published in 1972, this is a searching critique of work by both sociologists and psychologists on organizational structure and behaviour.

Hodnocení:

(ještě nehodnoceno) 0 zobrazit recenze - Buďte první.

Předmětová hesla:
Více podobných

 

Vyhledat exemplář v knihovně

&AllPage.SpinnerRetrieving; Vyhledávání knihoven, které vlastní tento dokument...

Detaily

Typ dokumentu: Book
Všichni autoři/tvůrci: Chris Argyris
ISBN: 0521098947 9780521098946 0521084482 9780521084482
OCLC číslo: 65024901
Popis: IX, 138 p. ; .. cm.
Obsahy: Acknowledgements; Preface; 1. Peter Blau; 2. James Thompson; 3. Charles Perrow; 4. John Goldthorpe and David Lockwood; 5. Implications; 6. Applicable and applied behavioural science; References; Index.
Odpovědnost: by Chris Argyris.

Recenze

Recenze vložené uživatelem
Nahrávání recenzí GoodReads...
Přebírání recenzí DOGO books...

Štítky

Buďte první.

Podobné dokumenty

Související předmětová hesla:(1)

Potvrdit tento požadavek

Tento dokument jste si již vyžádali. Prosím vyberte Ok pokud chcete přesto v žádance pokračovat.

Propojená data


<http://www.worldcat.org/oclc/65024901>
library:oclcnum"65024901"
library:placeOfPublication
library:placeOfPublication
owl:sameAs<info:oclcnum/65024901>
rdf:typeschema:Book
schema:about
schema:bookEdition"Repr."
schema:creator
schema:datePublished"1974"
schema:exampleOfWork<http://worldcat.org/entity/work/id/1453497>
schema:inLanguage"en"
schema:name"The applicability of organizational sociology"
schema:numberOfPages"138"
schema:publisher
schema:url
schema:workExample
schema:workExample

Content-negotiable representations

Zavřít okno

Prosím přihlaste se do WorldCat 

Nemáte účet? Můžete si jednoduše vytvořit bezplatný účet.