přejít na obsah
Organizational behaviour and management Náhled dokumentu
ZavřítNáhled dokumentu
Probíhá kontrola...

Organizational behaviour and management

Autor John Martin
Vydavatel: London : Thomson Learning, 2005.
Vydání/formát:   Tištěná kniha : English : 3rd edZobrazit všechny vydání a formáty
Databáze:WorldCat
Shrnutí:

A comprehensive introduction to organizational behaviour that balances sociological and psychological perspectives. It encourages students to develop practical and theoretical understanding. It  Přečíst více...

Hodnocení:

(ještě nehodnoceno) 0 zobrazit recenze - Buďte první.

Předmětová hesla:
Více podobných

 

Vyhledat exemplář v knihovně

&AllPage.SpinnerRetrieving; Vyhledávání knihoven, které vlastní tento dokument...

Detaily

Typ dokumentu Kniha
Všichni autoři/tvůrci: John Martin
ISBN: 1861529481 9781861529480
OCLC číslo: 56874241
Popis: xxvi, 877 pages : illustrations (chiefly color) ; 26 cm
Obsahy: Pt. 1. Introduction to management and organizational behaviour --
Ch. 1. Organizational behaviour today --
Ch. 2. Management and organizations --
evolution and academic perspective --
Pt. 2. Individuals within organizations --
Ch. 3. Perception and attitude formation --
Ch. 4. Personality and individual difference --
Ch. 5. Learning within organizations --
Pt. 3. Groups and teams within organizations --
Ch. 6. Groups and teams : formation and structure --
Ch. 7. Groups and teams : dynamics and effectiveness --
Pt. 4. Managing organizations --
Ch. 8. Management within organizations --
Ch. 9. Leadership in organizations --
Pt. 5. Managing people within an organization --
Ch. 10. Managing people and stress --
Ch. 11. Motivation and performance management --
Ch. 12. Ethics and organizational culture --
Pt. 6. Managing work design technology and structure --
Ch. 13. Work design and organization --
Ch. 14. Technology and work --
Ch. 15. Organizational structure and design --
Pt. 7. Managing the processes and dynamics of organizations --
Ch. 16. Communication, decision making and negotiation --
Ch. 17. Power and control --
Ch. 18. Conflict and organizational politics --
Ch. 19. Organizational development and change.
Odpovědnost: John Martin.

Recenze

Recenze vložené uživatelem
Nahrávání recenzí GoodReads...
Přebírání recenzí DOGO books...

Štítky

Buďte první.
Potvrdit tento požadavek

Tento dokument jste si již vyžádali. Prosím vyberte Ok pokud chcete přesto v žádance pokračovat.

Propojená data


Primary Entity

<http://www.worldcat.org/oclc/56874241> # Organizational behaviour and management
    a schema:CreativeWork, schema:Book ;
   library:oclcnum "56874241" ;
   library:placeOfPublication <http://dbpedia.org/resource/London> ; # London
   library:placeOfPublication <http://id.loc.gov/vocabulary/countries/enk> ;
   schema:about <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/17446699#Topic/management> ; # Management
   schema:about <http://dewey.info/class/658/e22/> ;
   schema:about <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/17446699#Topic/organisationsverhalten> ; # Organisationsverhalten
   schema:about <http://id.worldcat.org/fast/971246> ; # Industrial management
   schema:about <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/17446699#Topic/organisatiegedrag> ; # Organisatiegedrag
   schema:about <http://id.worldcat.org/fast/1047801> ; # Organizational behavior
   schema:bookEdition "3rd ed." ;
   schema:bookFormat bgn:PrintBook ;
   schema:creator <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/17446699#Person/martin_john> ; # John Martin
   schema:datePublished "2005" ;
   schema:exampleOfWork <http://worldcat.org/entity/work/id/17446699> ;
   schema:inLanguage "en" ;
   schema:name "Organizational behaviour and management"@en ;
   schema:productID "56874241" ;
   schema:publication <http://www.worldcat.org/title/-/oclc/56874241#PublicationEvent/london_thomson_learning_2005> ;
   schema:publisher <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/17446699#Agent/thomson_learning> ; # Thomson Learning
   schema:workExample <http://worldcat.org/isbn/9781861529480> ;
   umbel:isLike <http://bnb.data.bl.uk/id/resource/GBA477495> ;
   wdrs:describedby <http://www.worldcat.org/title/-/oclc/56874241> ;
    .


Related Entities

<http://dbpedia.org/resource/London> # London
    a schema:Place ;
   schema:name "London" ;
    .

<http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/17446699#Agent/thomson_learning> # Thomson Learning
    a bgn:Agent ;
   schema:name "Thomson Learning" ;
    .

<http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/17446699#Person/martin_john> # John Martin
    a schema:Person ;
   schema:familyName "Martin" ;
   schema:givenName "John" ;
   schema:name "John Martin" ;
    .

<http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/17446699#Topic/organisationsverhalten> # Organisationsverhalten
    a schema:Intangible ;
   schema:name "Organisationsverhalten"@en ;
    .

<http://id.worldcat.org/fast/1047801> # Organizational behavior
    a schema:Intangible ;
   schema:name "Organizational behavior"@en ;
    .

<http://id.worldcat.org/fast/971246> # Industrial management
    a schema:Intangible ;
   schema:name "Industrial management"@en ;
    .

<http://worldcat.org/isbn/9781861529480>
    a schema:ProductModel ;
   schema:isbn "1861529481" ;
   schema:isbn "9781861529480" ;
    .


Content-negotiable representations

Zavřít okno

Prosím přihlaste se do WorldCat 

Nemáte účet? Můžete si jednoduše vytvořit bezplatný účet.