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  E-mail Message: I thought you might be interested in this item at http://www.worldcat.org/oclc/1191231957 Title: Au risque de l'évaluation : salariés et candidats à l'emploi soumis aux aléas du jugement : [textes issus du séminaire du CEE, Centre d'études de l'emploi, organisé en 2003] Author: Marie-Christine Bureau; Robert Ardenti; Gabrielle Balazs; Emilie Bargues-Bourlier; Bruno Courault; François Eymard-Duvernay; Jean-Pierre Faguer; Armelle Gorgeu; Emmanuelle Marchal, sociologue); Catherine Mathey-Pierre; René Mathieu; Kevin Mellet; Frédéric Moatty; Patrick Nivolle; Géraldine Rieucau; Françoise Rouard; Roberta Shapiro, sociologue); Catherine Teiger; Philippe Trouvé; Édith Waysand Publisher: Villeneuve d'Ascq : Presses universitaires du Septentrion, 2019. ISBN/ISSN: 9782757422649 2757422642 OCLC:1191231957

  
  

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Au risque de l'évaluation : salariés et candidats à l'emploi soumis aux aléas du jugement : [textes issus du séminaire du CEE, Centre d'études de l'emploi, organisé en 2003]

Author:	Marie-Christine Bureau; Robert Ardenti; Gabrielle Balazs; Emilie Bargues-Bourlier; Bruno Courault; All authors
Publisher:	Villeneuve d'Ascq : Presses universitaires du Septentrion, 2019.
Series:	Le regard sociologique
Edition/Format:	Computer file : Document : French
Summary:	Salariés ou candidats à l'emploi, nous sommes de plus en plus souvent évalués. Mais comment le sommes-nous ? Le consensus actuel sur la nécessité et le bien-fondé de l'évaluation ne doit pas empêcher de s'interroger sur la façon dont le jugement se fabrique. Certaines pratiques et méthodes ne sont-elles pas susceptibles de produire des exclusions durables et de nourrir un sentiment d'insécurité ? Pour répondre à cette question, ce livre explore une large gamme de situations dans lesquelles la valeur des personnes est mise à l'épreuve, que ces personnes soient au cœur ou aux portes des entreprises, en cours d'insertion ou en quête d'emploi.  Read more...
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Subjects	Emplois -- Évaluation. Entretiens professionnels. Personnel -- Évaluation.
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