La concertation en milieu de travail entre employeurs et employés au Québec, en lien avec le développement et la reconnaissance des compétences (eBook, 2012) [WorldCat.org]
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La concertation en milieu de travail entre employeurs et employés au Québec, en lien avec le développement et la reconnaissance des compétences

Author: Jean-Luc Bédard; Frédéric Lesemann; INRS-Urbanisation, culture et société.
Publisher: Montréal, Que. : Institut national de la recherche scientifique, Centre - Urbanisation culture société, ©2011
Edition/Format:   eBook : Document : English
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Genre/Form: Electronic books
Case studies
Cas, Études de
Additional Physical Format: Print version:
Material Type: Document, Internet resource
Document Type: Internet Resource, Computer File
All Authors / Contributors: Jean-Luc Bédard; Frédéric Lesemann; INRS-Urbanisation, culture et société.
ISBN: 2895752567 9782895752561
OCLC Number: 780140472
Notes: "Rapport de recherche présenté au Programme de subvention à la recherche appliquée (PSRA) de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT), Québec. Subvention # 2813-10344."
"Groupe de recherche TRANSPOL sur les transformations du travail, des âges et des politiques publiques www.transpol.org."
"Octobre 2011."
Description: 1 ressource en ligne (1 texte électronique (v, 5- 294 pages)
Contents: Introduction --
Principaux constats --
Section A. Une recension internationale des écrits --
1. Introduction --
2. Le "dialogue social" : perspective internationale --
3. Qu'en est-il de la concertation dans les entreprises? --
Conclusion --
Références. Section B. Revue de conventions collectives --
1. Introduction --
2. Les affiliations syndicales --
3. La formation et la taille de l'unité d'accréditation --
4. L'existence de comités liés à la formation --
5. Les changements technologiques et la formation --
6. La terminologie --
Conclusion. Section C. Enquête statistique --
1. Introduction --
2. Méthodologie --
3. Portrait statistique des répondants --
4. Analyse --
Conclusion de la section C. Section D. Études de cas --
1. Introduction --
2. Méthodologie --
3. Analyse --
Conclusion de la Section D --
Références. Annexe A. La "concertation" en entreprise : un regard international --
Annexe B. Analyse des conventions collectives --
Annexe C. Enquête statistique --
Annexe C1. Lettre type d'invitation à participer à l'enquête --
Annexe D. Douze études de cas --
Annexe D1. Grille d'entrevue pour les gestionnaires / direction --
Annexe D2. Grille d'entrevue pour les travailleurs et représentants syndicaux.
Responsibility: Jean-Luc Bédard [et autres] ; sous la direction de Frédéric Lesemann.
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