aller au contenu
Journal of management history : JMH Aperçu de cet ouvrage
FermerAperçu de cet ouvrage
Vérification...

Journal of management history : JMH

Éditeur: Bradford MCB Univ. Press Bingley Emerald anfangs 1995-
Édition/format:   Périodique, revue : Périodique : Anglais
Évaluation:

(pas encore évalué) 0 avec des critiques - Soyez le premier.

Sujets
Plus comme ceci

Trouver un exemplaire dans la bibliothèque

&AllPage.SpinnerRetrieving; Recherche de bibliothèques qui possèdent cet ouvrage...

Détails

Type d’ouvrage: Périodique
Type de document: Périodique / revue / journal
ISSN:1751-1348, 1355-252X
Numéro OCLC: 832572312
Autres titres: JMH

Critiques

Critiques d’utilisateurs
Récupération des critiques de GoodReads...
Récuperation des critiques DOGObooks…

Marqueurs

Soyez le premier.

Ouvrages semblables

Sujet(s):(2)

Confirmez cette demande

Vous avez peut-être déjà demandé cet ouvrage. Veuillez sélectionner OK si vous voulez poursuivre avec cette demande quand même.

Données liées


Primary Entity

<http://www.worldcat.org/oclc/832572312> # Journal of management history : JMH
    a schema:Periodical, schema:CreativeWork ;
    library:oclcnum "832572312" ;
    library:placeOfPublication <http://id.loc.gov/vocabulary/countries/xxk> ;
    library:placeOfPublication <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/5575145307#Place/bingley> ; # Bingley
    library:placeOfPublication <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/5575145307#Place/bradford> ; # Bradford
    schema:about <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/5575145307#Topic/management> ; # Management
    schema:about <http://dewey.info/class/330/> ;
    schema:about <http://dewey.info/class/300/> ;
    schema:about <http://dewey.info/class/650/> ;
    schema:about <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/5575145307#Topic/geschichte> ; # Geschichte
    schema:alternateName "JMH" ;
    schema:datePublished "1995/9999" ;
    schema:datePublished "1995/" ;
    schema:datePublished "anfangs" ;
    schema:exampleOfWork <http://worldcat.org/entity/work/id/5575145307> ;
    schema:inLanguage "en" ;
    schema:name "Journal of management history : JMH" ;
    schema:productID "832572312" ;
    schema:publication <http://www.worldcat.org/title/-/oclc/832572312#PublicationEvent/bingleyemerald1995> ;
    schema:publication <http://www.worldcat.org/title/-/oclc/832572312#PublicationEvent/bradfordmcb_univ_pressanfangs> ;
    schema:publisher <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/5575145307#Agent/emerald> ; # Emerald
    schema:publisher <http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/5575145307#Agent/mcb_univ_press> ; # MCB Univ. Press
    schema:workExample <http://worldcat.org/issn/1355-252X> ; # Journal of management history : JMH
    schema:workExample <http://worldcat.org/issn/1751-1348> ; # Journal of management history : JMH
    umbel:isLike <http://d-nb.info/017641373> ;
    wdrs:describedby <http://www.worldcat.org/title/-/oclc/832572312> ;
    .


Related Entities

<http://experiment.worldcat.org/entity/work/data/5575145307#Agent/mcb_univ_press> # MCB Univ. Press
    a bgn:Agent ;
    schema:name "MCB Univ. Press" ;
    .

<http://worldcat.org/entity/work/id/5575145307>
    umbel:isLike <http://worldcat.org/issn/1751-1348> ; # Journal of management history : JMH
    umbel:isLike <http://worldcat.org/issn/1355-252X> ; # Journal of management history : JMH
    .

<http://worldcat.org/issn/1355-252X> # Journal of management history : JMH
    a schema:Periodical ;
    schema:issn "1355-252X" ;
    schema:name "Journal of management history : JMH" ;
    umbel:isLike <http://worldcat.org/entity/work/id/5575145307> ;
    .

<http://worldcat.org/issn/1751-1348> # Journal of management history : JMH
    a schema:Periodical ;
    schema:issn "1751-1348" ;
    schema:name "Journal of management history : JMH" ;
    umbel:isLike <http://worldcat.org/entity/work/id/5575145307> ;
    .


Content-negotiable representations

Fermer la fenêtre

Veuillez vous identifier dans WorldCat 

Vous n’avez pas de compte? Vous pouvez facilement créer un compte gratuit.