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Travailleurs détachés et mis à disposition : Droits belge, européen et international.

Author: Charles-Éric Clesse; Marc Morsa
Publisher: Cork : Primento Digital Publishing, 2015.
Series: Droit social.
Edition/Format:   eBook : Document : FrenchView all editions and formats
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Details

Genre/Form: Electronic books
Additional Physical Format: Print version:
Clesse, Charles-Éric.
Travailleurs détachés et mis à disposition : Droits belge, européen et international.
Cork : Primento Digital Publishing, ©2015
Material Type: Document, Internet resource
Document Type: Internet Resource, Computer File
All Authors / Contributors: Charles-Éric Clesse; Marc Morsa
ISBN: 9782804479800 2804479803
OCLC Number: 1020032865
Description: 1 online resource (492 pages).
Contents: Couverture; Titre; Copyright; Collection; Avertissement; Liste des abréviations utilisées dans lâ#x80;#x99;ouvrage; Introduction; Partie 1 --
La loi du 24 juillet 1987; 1 --
Considérations liminaires; 2 --
Historique; Section 1 --
Des années 1950 aux années 2000 : aperÃu de lâ#x80;#x99;évolution législative; Section 2 --
De la loi du 12 août 2000 à  la loi-programme du 27 décembre 2012; Section 3 --
De la loi-programme du 27 décembre 2012 à  ce jour; 3 --
Lâ#x80;#x99;interdiction de principe; Section 1 --
Le texte légal; Section 2 --
Le champ dâ#x80;#x99;application rationae personae. Â1. Les employeurs 2. Les travailleurs;  3. Lâ#x80;#x99;utilisateur; Section 3 --
Lâ#x80;#x99;activité; Section 4 --
Lâ#x80;#x99;autorité;  1. Considérations liminaires;  2. La notion dâ#x80;#x99;autorité au sens de la loi;  3. Lâ#x80;#x99;autorité doit-elle ître effective et permanenteÂ?;  4. Lâ#x80;#x99;appréciation de lâ#x80;#x99;autorité;  5. Le transfert dâ#x80;#x99;une part de lâ#x80;#x99;autorité patronale; I. Considérations liminaires; II.  Les éléments qui ne sont jamais constitutifs dâ#x80;#x99;un transfert dâ#x80;#x99;autorité III.  Les éléments qui peuvent ne pas ître constitutifs dâ#x80;#x99;un transfert dâ#x80;#x99;autoritéA. La procédure; 1. Un contrat écrit; 2. Un contrat détaillé; 3. Un devoir dâ#x80;#x99;information; B. Les instructions qui peuvent ître données par lâ#x80;#x99;utilisateur; IV.  Les éléments qui sont dâ#x80;#x99;office constitutifs dâ#x80;#x99;un transfert dâ#x80;#x99;autorité; Section 5 --
Les hypothÃs̈es qui nâ#x80;#x99;entrent pas dans le champ dâ#x80;#x99;application de lâ#x80;#x99;article 31;  1. Le contrat dâ#x80;#x99;entreprise ou de sous-traitance;  2. Lâ#x80;#x99;outsourcing;  3. La multiplicité dâ#x80;#x99;employeurs. Section 6 --
Les sanctions civiles 1. Le texte légal;  2. PremiÃr̈e sanction civile : la nullité du contrat et son corollaire;  3. DeuxiÃm̈e sanction civile : la responsabilité solidaire de certains paiements; I. Principe; II.  Durée dans le temps; 4 --
La mise à  disposition aprÃs̈ autorisation préalable; Section 1 --
Le texte légal; Section 2 --
Le champ dâ#x80;#x99;application rationae personnae;  1. Lâ#x80;#x99;employeur et lâ#x80;#x99;utilisateur;  2. Le travailleur; Section 3 --
Les conditions légales;  1. La durée limitée;  2. Les activités normales. Section 4 --
La procédure dâ#x80;#x99;autorisation 1. Une convention tripartite; I. Le texte légal; II.  La forme de la convention; III.  Le contenu de la convention;  2. Les autorités qui doivent donner leur accord; I. La délégation syndicale; A. Le texte légal; B. La procédure; C. Les voies de recours; II.  Le fonctionnaire compétent; Section 5 --
Les sanctions civiles; Section 6 --
La responsabilité solidaire; 5 --
La mise à  disposition aprÃs̈ information préalable dans le cadre de lâ#x80;#x99;article 32,  1er; Section 1 --
Le texte légal. Section 2 --
Le champ dâ#x80;#x99;application rationae personae.
Series Title: Droit social.

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